Replies within 24 hours
Beneficios:
- 12 Días festivos pagados
- Cuidado de niños 50%-100% de descuento en la matrícula
- 401(k)
- Salario competitivo
- Seguro dental
- Seguro de enfermedad
- Oportunidad de avance
- Tiempo libre remunerado
- Formación y desarrollo
- Seguro de visión
Estamos buscando un maestro de bebés que sea apasionado y le encante trabajar con bebés y niños pequeños. Tenemos grandes beneficios: PTO, vacaciones pagadas, almuerzos para el personal y excelentes familias. Debe ser un maestro principal calificado.
Calificaciones de Infant Lead Teacher:
Calificaciones de Infant Lead Teacher:
- Diploma de escuela secundaria o equivalente
- Debe tener al menos 18 años de edad
- Debe cumplir con los requisitos estatales de maestro líder para infantes
- Alto nivel de flexibilidad y disposición para trabajar dentro del horario comercial
- Asociado en Desarrollo Infantil (CDA) o título universitario en Primera Infancia, Desarrollo Infantil o relacionado
- Habilidades demostradas de gestión del aula preferidas
- Se prefieren las calificaciones de Maestro Principal (Nivel 2 o superior en Colorado Shines PDIS), sin embargo, ¡ofrecemos apoyo para el avance profesional!
Responsabilidades laborales del maestro principal de preescolar:
- Un maestro líder de infantes aceptará la filosofía de la educación de Primrose School y trabajará como parte del equipo de enseñanza para fomentar un entorno de aprendizaje positivo para todos los niños dentro del centro
- Documentar y compartir con los padres los hitos importantes en el día de un niño
- Colaborar con otros maestros y líderes preescolares apasionados para implementar un currículo atractivo y apropiado para el desarrollo
- Respetar y observar los intereses de los niños. Intervenga cuando sea necesario para mantener la seguridad. Mejore el juego de los niños con el lenguaje, los juguetes y las actividades.
- Fomentar y modelar el comportamiento social y las expectativas que son apropiadas para el desarrollo
- Comparta ideas para planificar un horario diario que proporcione un equilibrio de actividades: silencioso/activo, interior/exterior, motricidad fina/gruesa, etc.
- #MLBC2025
Compensación: $19.00 - $21.00 por hora
Somos un empleador con igualdad de oportunidades y todos los candidatos calificados recibirán consideración por el empleo sin distinción de raza, color, religión, sexo, origen nacional, estado de discapacidad, estado de veterano protegido o cualquier otra característica protegida por la ley.
(si ya tienes un currículum en Indeed)
O aplicar aquí.

DESARROLLO DE CARRERA
Como maestra de preescolar, desarrollará las habilidades que necesita para avanzar en su carrera educativa o lanzar el próximo capítulo de su vida profesional.
CURRICULUM LÍDER EN LA INDUSTRIA
Los maestros en las escuelas de Primrose son educadores, no niñeras. Todos utilizan nuestro enfoque de Aprendizaje equilibrado, un método exclusivo basado en la investigación que le brinda estructura y flexibilidad, para que pueda aprovechar al máximo cada momento en el aula.
COMUNIDAD DE APOYO
Serás parte de un equipo de educadores y líderes en la escuela que se sienten más como una familia y están tan interesados en los niños, y en tu futuro, como tú.